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Torsten Kowalski über den Personalnotstand im Friseur-Handwerk
Torsten Kowalski über den Personalnotstand im Friseur-Handwerk
Irrtümer um ein oft zitiertes Wort
Als Arbeitgeber eine Marke schaffen und Harmonie, Mitarbeitergewinnung und Mitarbeiterbindung fördern. Unternehmensberaterin Nina Philipeit zeigt Ihnen wie es geht.
SO wird es eng mit gutem Nachwuchs….
Der große Report des DGB über Ausbildung in Deutschland
Besonders junge Menschen mit guten Abschlussnoten wenden sich anderen Berufszweigen zu.
Thema der Hairpro’s CD Edition 16 – Wer gute Mitarbeiter hat, hat auch genügend Kunden”,
Als „geil“ und „Geiz“ noch schlimme Worte waren sah auch die Welt noch anders aus…
Was Friseure von IKEA lernen könnten…
Die Berufungsverhandlung bestätigte das Urteil der Handwerkskammer Harburg