Neue Gesetze-Aktuell Gleicher Lohn für gleiche Arbeit BAG zur geschlechtsbezogenen Entgeltungleichheit
Neue Gesetze-Aktuell Transparenzregister ist verschärft Unternehmen müssen nachmelden – Bußgelder drohen
Neue Gesetze-Aktuell Arbeitgeber sind zur Arbeitszeiterfassung verpflichtet Das gilt auch für das Friseurhandwerk
Neue Gesetze-Aktuell Offene Ladenkasse Auch hierzu gibt es gesetzliche Vorschriften – Nichtbeachtung kann sehr teuer werden!
